هل تنطبق المادة الثانية_ فقرة الخدمة المستمرة _ من نظام العمل السعودى على حالتى التالية:
1-فى عام 2009 قامت الشركة بقبول طلبى عدم تجديد عقد العمل بعد 12 سنة خدمة .
2-قبل انتهاء بايام العقد تمت المفاهمة شفويا على العودة للعمل بقسم اخر فى نفس الشركة .
3-اشترطت الشركةاستلام مستحقاتى وتوقيع عقد عمل جديد وقد تم ذلك فعلا
4_المده الزمنية بين انتهاء العقد الاصلى والجديد 13 يوم فقط
5_ هذا العام 2014 طلبت الغاء العقد الجديد والعمل بالعقد الاصلى استنادا للمادة الثانية وقوبل طلبى بالرفض بحجة التوقيع على عقد جديد واستلام مستحقاتى عن العقد القديم .
ارجو الافادة عن حقى فى طلبى وكيفية الحصول عليه علما اننى مازلت مستمرا بالعمل الان ولكم الشكر والتقدير